MarcaEmpleo Búsqueda de Empleo – Marcaempleo La empresa pública GESPA abre 8 nuevas bolsas de empleo para profesionales de la construcción en Paterna.
La nueva baremación para la contratación de trabajadores y trabajadoras se adapta a criterios técnicos de méritos, capacitación y situación de necesidad de los y las aspirantes. Así, la experiencia profesional y la capacitación dan en el mejor de los casos un 60% de los puntos para acceder a un puesto de trabajo, mientras que las cláusulas sociales puntúan hasta un 22%. Estas bolsas, de criterios objetivos, están especificados en las mismas bases que ya se pueden consultar en la web del ayuntamiento, en la de la empresa y en el tablón de anuncios del ayuntamiento de Paterna.
Con la publicación de estas bases de baremación para acceder a las bolsas de contratación de GESPA, se quiere apostar por la transparencia y la igualdad de oportunidades a la hora de acceder a un puesto de trabajo de la empresa pública. De hecho, los criterios sociales, son los marcados por el SERVEF y buscan favorecer aquellos parados o paradas de larga duración con experiencia demostrada para el puesto de trabajo al que se presentan y que tengan rentas más bajas y cargas familiares.
En esta sección puede consultar la clasificación de las bolsas de empleo temporal, donde aparece información del DNI del candidato-a y posición final en la bolsa.
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