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Aprobadas 1.006 plazas de acceso libre en la Xunta de Galicia


El Diario Oficial de Galicia (DOG) publica hoy la Oferta de Empleo Público (OEP) de la Administración General de la Xunta de Galicia para el año 2021, que agota la tasa de reposición marcada por el Estado e incluye un total de 1.006 plazas de acceso libre.

También se ofertan 322 plazas para la promoción interna del personal funcionario, unos procesos reservados a empleados públicos que ya son funcionarios y que pueden conseguir un ascenso o promoción profesional a puestos de trabajo de mayor responsabilidad y retribución; y 163 plazas para continuar con el proceso de funcionarización voluntaria del personal laboral fijo de la Xunta. En total, la oferta en la Administración General asciende a 1.491 plazas.

El mayor número de plazas de acceso libre se concentra en la escala de auxiliares de clínica con 140 plazas; en la escala de agentes técnicos facultativos con 101 plazas en la especialidad en jardín de infancia; o en la escala de técnicos facultativos con 28 plazas en la especialidad de educadores o 19 en la especialidad de enfermería. También se incluyen 46 plazas para la escala de ingenieros técnicos; 45 plazas en la escala de ingenieros; 34 para la escala de ciencias; o 13 plazas para la escala de gerocultor. A todas estas plazas podrá acceder cualquier persona que cumpla los requisitos exigidos en las correspondientes convocatorias, y las pruebas se desarrollarán a través del sistema de concurso-oposición.

En cuanto al ámbito administrativo, destacan 77 plazas para el cuerpo superior (A1), 79 para el cuerpo de gestión (A2), 51 para el cuerpo administrativo (C1), 62 para el cuerpo auxiliar (C2) y 47 plazas para la agrupación profesional de personal subalterno (AP).

A todas estas plazas podrá acceder cualquier persona que cumpla los requisitos exigidos en las correspondientes convocatorias, y las pruebas se desarrollarán a través del sistema de concurso-oposición, garantizando la aplicación de los principios de igualdad, mérito, capacidad y publicidad, y respetando la libre concurrencia. Fuente: Xunta de Galicia

Plazas de funcionarios (acceso libre)

Plazas de funcionarios

Administración general

Turno general

Discapacidad general

Discapacidad intelectual

Total plazas

Cuerpo superior (subgrupo A1)

28

2

30

Escala de letrados (subgrupo A1)

4

4

Escala de sistemas y tecnología de la información (subgrupo A1)

16

16

Escala superior de finanzas (subgrupo A1)

8

1

9

Escala superior de estadísticos (subgrupo A1)

4

4

Cuerpo de gestión (subgrupo A2)

46

4

50

Escala técnica de finanzas (subgrupo A2)

10

10

Cuerpo administrativo (subgrupo C1)

35

5

40

Cuerpo auxiliar (subgrupo C2)

44

6

50

Agrupación profesional de personal subalterno (grupo AP)

Escala de personal subalterno (AP)

9

9

Escala de personal de limpieza y recursos naturales y forestales (AP)

Especialidad de personal de limpieza y cocina

11

11

Especialidad de personal de recursos naturales y forestales

25

4

29

Total general

220

22

20

262

Administración especial

Turno general

Discapacidad general

Discapacidad intelectual

Total plazas

Cuerpo facultativo superior (subgrupo A1)

Escala de ingenieros (subgrupo A1)

Especialidad de ingeniería agronómica

14

2

16

Especialidad de ingeniería industrial

7

7

Especialidad de ingeniería de montes

9

1

10

Escala de arquitectos (subgrupo A1)

1

1

Escala de veterinarios (subgrupo A1)

33

5

38

Escala de ciencias (subgrupo A1)

Especialidad de biología

13

1

14

Especialidad de química

4

4

Escala de arqueólogos (subgrupo A1)

5

5

Escala de facultativos de archivos, bibliotecas y museos (subgrupo A1)

Especialidad de archivos

4

4

Especialidad de bibliotecas

2

2

Especialidad de museos

2

2

Escala de facultativos (subgrupo A1)

Especialidad en medicina

4

4

Cuerpo facultativo de grado medio (subgrupo A2)

Escala de ingenieros técnicos (subgrupo A2)

Especialidad de ingeniería técnica de obras públicas

7

7

Especialidad de ingeniería técnica industrial

6

6

Especialidad de ingeniería técnica forestal

9

1

10

Especialidad de ingeniería técnica agrícola

14

2

16

Escala de subinspección urbanística (subgrupo A2)

2

2

Escala de técnicos facultativos (subgrupo A2)

Especialidad de enfermería

11

1

12

Cuerpo de ayudantes de carácter facultativo (subgrupo C1)

Escala de agentes del Servicio de Guardacostas de Galicia (subgrupo C1)

12

12

Cuerpo de auxiliares de carácter técnico (subgrupo C2)

Escala de auxiliares de clínica (subgrupo C2)

21

3

24

Escala de auxiliar de laboratorio (subgrupo C2)

11

1

12

Escala de auxiliar de recursos naturales y forestales (subgrupo C2)

9

1

10

Total especial

200

18

218

Total general+especial

420

40

20

480

Consorcio Gallego de Servicios de Igualdad y Bienestar

Administración general

Turno general

Discapacidad general

Discapacidad intelectual

Total plazas

Cuerpo de gestión (subgrupo A2)

Escala técnica de orientación laboral (subgrupo A2)

1

1

Cuerpo auxiliar (subgrupo C2)

Escala de personal de servicios generales (PSG) (subgrupo C2)

23

5

28

Total general Consorcio

24

5

29

Administración especial

Turno general

Discapacidad general

Discapacidad intelectual

Total plazas

Cuerpo facultativo de grado medio (subgrupo A2)

Escala de técnicos facultativos (subgrupo A2)

Especialidad de educadores

13

13

Especialidad de trabajo social

1

1

Cuerpo de técnicos de carácter facultativo (grupo B)

Escala de agentes técnicos facultativos (grupo B)

Especialidad en jardín de infancia

86

13

99

Cuerpo de auxiliares de carácter técnico (subgrupo C2)

Escala de gerocultor (subgrupo C2)

11

2

13

Total especial Consorcio

111

15

126

Total Consorcio

135

20

155

Total libre

555

60

20

635

ANEXO II

Proceso de estabilización plazas de funcionarios (acceso libre)

Administración general

Turno general

Discapacidad general

Total
plazas

Cuerpo superior (subgrupo A1)

37

4

41

Cuerpo de gestión (subgrupo A2)

26

2

28

Cuerpo administrativo (subgrupo C1)

10

1

11

Cuerpo auxiliar (subgrupo C2)

10

1

11

Agrupación profesional de personal subalterno (subgrupo AP)

Escala de personal subalterno (AP)

34

4

38

Especialidad de personal de recursos naturales y forestales

5

5

Total general

122

12

134

Administración especial

Turno general

Discapacidad general

Total
plazas

Cuerpo facultativo superior (subgrupo A1)

Escala de ingenieros (subgrupo A1)

Especialidad de ingeniería agronómica

4

4

Especialidad de ingeniería de telecomunicación

4

4

Especialidad de ingeniería de montes

1

1

Escala de arquitectos (subgrupo A1)

1

1

Escala de veterinarios (subgrupo A1)

22

3

25

Escala de ciencias (subgrupo A1)

Especialidad de biología

8

1

9

Especialidad de química

3

3

Escala de facultativos (subgrupo A1)

Especialidad en medicina

3

3

Especialidad en psicología

2

1

3

Cuerpo facultativo de grado medio (subgrupo A2)

Escala de ingenieros técnicos (subgrupo A2)

Especialidad de ingeniería técnica industrial

2

2

Especialidad de ingeniería técnica forestal

4

4

Escala de técnicos facultativos (subgrupo A2)

Especialidad de enfermería

7

7

Especialidad de educadores

10

2

12

Especialidad en trabajo social

3

3

Cuerpo de técnicos de carácter facultativo (grupo B)

Escala de agentes técnicos facultativos (grupo B)

Especialidad en jardín de infancia

2

2

Cuerpo de auxiliares de carácter técnico (subgrupo C2)

Escala de auxiliares de clínica (subgrupo C2)

88

7

95

Escala de auxiliar de laboratorio (subgrupo C2)

8

1

9

Total especial

172

15

187

Total estabilización

294

27

321

ANEXO III

Proceso de consolidación de personal indefinido no fijo (acceso libre)

Plazas de funcionarios

Administración general

Turno general

Cuerpo superior (subgrupo A1)

6

Cuerpo de gestión (subgrupo A2)

1

Cuerpo auxiliar (subgrupo C2)

1

Agrupación profesional de personal subalterno (grupo AP)

Escala de personal subalterno (AP)

Especialidad de personal de recursos naturales y forestales

5

Total general

13

Administración especial

Turno general

Cuerpo facultativo superior (subgrupo A1)

Escala de ingenieros (subgrupo A1)

Especialidad de ingeniería industrial

3

Escala de veterinarios (subgrupo A1)

1

Escala de ciencias (subgrupo A1)

Especialidad de biología

3

Especialidad de ciencias del mar

1

Escala de facultativos (subgrupo A1)

Especialidad en psicología

1

Cuerpo facultativo de grado medio (subgrupo A2)

Escala de ingenieros técnicos (subgrupo A2)

Especialidad de ingeniería técnica forestal

1

Escala de técnicos facultativos (subgrupo A2)

Especialidad de educadores

3

Cuerpo de ayudantes de carácter facultativo de administración especial (subgrupo C1)

Escala técnica de análisis de laboratorio (subgrupo C1)

3

Cuerpo de auxiliares de carácter técnico (subgrupo C2)

Escala de auxiliares de clínica (subgrupo C2)

21

Total especial

37

Total consolidación

50

ANEXO IV

Promoción interna separada personal funcionario

Administración general

Turno general

Discapacidad general

Total
plazas

Cuerpo superior (subgrupo A1)

9

1

10

Escala de sistemas y tecnología de la información (subgrupo A1)

8

8

Escala superior de finanzas (subgrupo A1)

8

8

Cuerpo de gestión (subgrupo A2)

78

7

85

Escala de gestión de sistemas de informática (subgrupo A2)

8

8

Escala de inspectoras e inspectores de consumo (subgrupo A2)

2

2

Cuerpo administrativo (subgrupo C1)

82

8

90

Cuerpo auxiliar (subgrupo C2)

73

7

80

Total general

268

23

291

Administración especial

Turno general

Discapacidad general

Total
plazas

Cuerpo facultativo superior (subgrupo A1)

Escala de ingenieros (subgrupo A1)

Especialidad de ingeniería agronómica

9

1

10

Especialidad de ingeniería de montes

9

1

10

Especialidad de ingeniería industrial

2

2

Especialidad de ingeniería de minas

2

2

Cuerpo facultativo de grado medio (subgrupo A2)

Escala de ingenieros técnicos (subgrupo A2)

Especialidad de ingeniería técnica de obras públicas

3

3

Especialidad de ingeniería técnica agrícola

2

2

Especialidad de ingeniería técnica forestal

2

2

Total especial

29

2

31

Total promoción interna

297

25

322

ANEXO V

Promoción interna personal laboral fijo (p. funcionarización)

Administración general

Total
plazas

Agrupación profesional (subgrupo AP)

Escala de personal subalterno

49

Total general

49

Administración especial

Total
plazas

Cuerpo facultativo superior (subgrupo A1)

Escala de facultativos (subgrupo A1)

Especialidad de psicología

1

Cuerpo facultativo de grado medio (subgrupo A2)

Escala de técnicos facultativos (subgrupo A2)

Especialidad de enfermería

2

Especialidad de trabajo social

1

Cuerpo de técnicos de carácter facultativo (grupo B)

Escala de agentes técnicos facultativos (grupo B)

Especialidad en jardín de infancia

4

Cuerpo de auxiliares de carácter técnico (subgrupo C2)

Escala de auxiliares de clínica (subgrupo C2)

46

Escala auxiliar del Servicio de Prevención y Defensa contra Incendios Forestales (subgrupo C2)

Especialidad de bombero forestal-conductor de motobomba

30

Especialidad de emisorista/vigilante/a fijo/a

12

Especialidad de bombero forestal

18

Total especial

114

Total funcionarización

163

Total plazas anexos I, II y III

1.006

Total plazas anexo IV

322

Total plazas anexo V

163

Total plazas OEP 2021

1.491


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