MarcaEmpleo Búsqueda de Empleo – Marcaempleo De conformidad con lo dispuesto en la Ley 3/2017, de 27 de junio, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2017, Gestió de Serveis Sanitaris procede a la publicación de su convocatoria extraordinaria de empleo 2017-2019, para la estabilización de la ocupación temporal, que consta de 37 puestos de trabajo: 31 correspondientes al Hospital Universitari de Santa María (HUSM) y 6 correspondientes al Hospital Comarcal del Pallars (HCP), que incluyen las siguientes categorías: Enfermero/a, Fisioterapeuta, Terapeuta Ocupacional, Educador/a Social, Optometrista y Trabajador/a Social.
De conformidad con lo dispuesto en la Ley 6/2018, de 3 de julio, del Presupuesto General del Estado de 2018, Gestió de Serveis Sanitaris procede a la publicación de su convocatoria ordinaria de empleo correspondiente al ejercicio 2018, que consta de 2 puestos de trabajo correspondientes al Hospital Universitari de Santa María (HUSM), que incluye las siguientes categorías: Fisioterapeuta i Terapeuta Ocupacional.
Convocatoria abierta para la oferta pública de empleo.
La presente convocatoria es para la cobertura definitiva de los puestos de trabajo de personal laboral fijo del Grupo Profesional 2 AS-TGM, con destino a los diferentes centros y servicios de la empresa de Gestió de Serveis Sanitaris que se detallan en la tabla.
La resolución de la convocatoria de esta oferta pública de empleo implica el cese del personal interino o temporal que ocupa los puestos actualmente.
Las bases de la convocatoria son públicas y pueden consultarse en la página web de la empresa de Gestió de Serveis Sanitaris, www.gss.cat.
Los interesados en ser candidatos deberán haber presentado toda la documentación requerida al Departamento de Personas y Desarrollo Profesional del Hospital Universitari de Santa María, Avenida Alcalde Rovira Roure, 44 25198, Lleida o en el Departamento de Recursos Humanos del Hospital Comarcal de Pallars, calle Pau Casals, 5, 25620, Tremp – Lleida, en un plazo de 30 días naturales a partir del día siguiente a la publicación de este anuncio en el DOGC.
a) Tipo de convocatoria
Convocatoria por concurso de méritos y valoración de pruebas competenciales para la cobertura de los puestos de trabajo con contrato laboral fijo y por la jornada que se informa en la tabla, según los requerimientos establecidos en las bases de la convocatoria.
Centro: Hospital Universitari de Santa Maria
| Categoría profesional | % Jornada | Extraordinaria 2017 – 2019 | Ordinaria 2018 |
| Educador/a Social | 100% | 1 | |
| Fisioterapeuta | 100% | 3 | 1 |
| Enfermero/a
| 50% | 1 | |
| 70% | 6 | ||
| 74% | 1 | ||
| 75% | 1 | ||
| 100% | 11 | ||
| Optometrista | 100% | 1 | |
| Terapeuta Ocupacional | 100% | 2 | 1 |
| Trabajador/a Social | 100% | 4 | |
| Total puestos de trabajo | 31 | 2 |
Centro: Hospital Comarcal del Pallars
| Categoría profesional | % Jornada | Extraordinaria 2017 – 2019 |
| Fisioterapeuta | 56% | 1 |
| Enfermero/a
| 40% | 1 |
| 75% | 1 | |
| 83% | 1 | |
| 100% | 2 | |
| Total puestos de trabajo | 6 |
Enlace relacionado: BASES I DOCUMENTACIÓ DE LA CONVOCATÒRIA EXTRAORDINÀRIA DE L’OFERTA PÚBLICA D’OCUPACIÓ 2017-2019 I CONVOCATÒRIA ORDINÀRIA DE L’OFERTA PÚBLICA 2018
