MarcaEmpleo Búsqueda de Empleo – Marcaempleo Oferta Pública de Empleo con ciento seis puestos de trabajo del personal de administración y servicios en la Universidad de Girona.
Aprobar la oferta pública de personal de administración y servicios por un máximo de 16 puestos de trabajo correspondientes a la tasa ordinaria de reposición, y publicarla, antes del 31 de diciembre de 2018, en el diario Oficial de la Generalidad de Cataluña (DOGC).
Aprobar y publicar en el Diario Oficial de la Generalidad de Cataluña (DOGC) en los ejercicios 2018 2020 una oferta de empleo público de personal de administración y servicios por un máximo de 90 puestos de trabajo correspondientes a la tasa extraordinaria o adicional de estabilización del empleo temporal.
La Dirección General de Universidades, de acuerdo con las atribuciones que le confiere el artículo 19.u.3.I de la Ley de Presupuestos Generales del Estado para el 2018, en fecha 19 de noviembre de 2018, ha autorizado la convocatoria de estos cien seis puestos de trabajo del personal de administración y servicios, de acuerdo con los datos siguientes:
– 15 puestos correspondientes a la tasa ordinaria de reposición del PAS
– 1 puesto adicional de la tasa ordinaria de reposición del PAS
– 90 puestos correspondientes a la tasa extraordinaria o adicional para la estabilización del empleo temporal del PAS.
Anexo I
OFERTA PÚBLICA DE EMPLEO – 2018
Plazas vacantes por bajas definitivas de personal de administración y servicios que se produjeron durante el año 2017.
RÉGIMEN FUNCIONARIAL Número de plazas: 12
RÉGIMEN LABORAL Número de plazas: 3
Total número de places: 15
Anexo II
OFERTA PÚBLICA DE EMPLEO – 2018
Plazas estructurales que han sido ocupadas de forma temporal e ininterrumpida al menos los 3 años anteriores a 31 de diciembre de 2017 y que se encontraban incluidas en el Presupuesto 2017.
RÉGIMEN FUNCIONARIAL: Número de plazas: 43
RÉGIMEN LABORAL: Número de plazas: 47
Total número de places: 90
