MarcaEmpleo Búsqueda de Empleo – Marcaempleo Oferta genérica para cubrir 13 plazas del Plan de Empleo 2018 – 2019, en la modalidad de contratos en prácticas. Las personas interesadas, que reúnan los requisitos establecidos en las bases, pueden enviar Curriculum Vitae y solicitud a la dirección de correo electrónico agencialocal@gijon.es. Fecha límite para presentar la documentación, hasta el miércoles 30 de mayo de 2018
REQUISITOS:
– Encontrarse desempleado/a inscrito/a en una Oficina de Empleo del Principado de Asturias.
– Tener la titulación establecida en la Base Cuarta de la convocatoria.
| TITULACIÓN | Nº Plazas |
Arquitecto/a Técnico/a/ grado en edificación. (Téc. Medio) | 2 |
Licenciatura cc. de la información/Grado en periodismo. (Tit. superior) | 1 |
Ingeniero/a Técnico/a Informático/Grado en informática./ grd. en informática del sofware/ grd. informática en tecnologías de la información. (Téc. Medio) | 3 |
Ingeniero/a Técnico/a en electricidad/Grado en ingeniería eléctrica. (Téc. Medio) | 2 |
T.S. en proyectos urbanísticos y op. topográficas/ T.S. Proyectos de obra civil/ Certificado de Profesionalidad “levantamientos y replanteos”. (Técnico/a de Apoyo profesional) | 1 |
T.S. en desarrollo y aplicación de proyectos de construcción. (Técnico/a de Apoyo profesional) | 1 |
Certificado de profesionalidad de nivel 3 “atención al cliente, consumidor o usuario” , “Control y formación en consumo” o “ Gestión de marketing y comunicación”. (Técnico/a de Apoyo profesional) | 3 |
FUNCIONES:
– Las propias del puesto convocado dentro del Plan de empleo 2018-2019 del Ayuntamiento de Gijón. Programas Planes Locales de Empleo.
– Colaborar en las tareas donde sea destinado/a en relación con su titulación.
– Respeto a las normas de Seguridad.
CONDICIONES:
– Contrato laboral en Prácticas que podrá concertarse con quienes estuvieren en posesión del título universitario correspondiente y que cumplan el requisito de no haber transcurrido más de cinco años desde la obtención del mismo o de siete cuando el contrato se concierte con un trabajador con discapacidad. Si el/la trabajador/a es menor de 30 años no se tiene en cuenta la fecha de terminación de los estudios.
– Jornada completa de 37,5 horas semanales
– Retribución según lo dispuesto en el Convenio Colectivo del Personal Laboral del Ayuntamiento de Gijón y de las Fundaciones y Patronato dependientes del mismo, con las particularidades especificadas en el Anexo VI del citado Convenio Colectivo (Resolución de 11 de noviembre de 2015 publicada en BOPA del 23-XI-2015)
Datos de contacto
Se ha publicado en la página web de Trabajastur,– Las personas interesadas y que REÚNAN LOS REQUISITOS ESTABLECIDOS EN LAS BASES (haz click aquí para ver las Bases) pueden enviar: CV y SOLICITUD (haz click aquí para ver la solicitud) a la siguiente dirección de correo electrónico: agencialocal@gijon.es
Fecha límite de presentación de documentación: 30 de mayo de 2018
Más información: 985 181 609
Fuente: Ayuntamiento de Gijón
